2019年河南驻马店职业技术学院招聘20人公告

作者:admin 来源:未知 点击数: 发布时间:2019年06月01日

  驻马店职业手艺学院2019年公开聘请工作人员方案

  按照《事业单元人事办理条例》、《事业单元公开聘请人员暂行划定》、《河南省事业单元公开聘请工作规程》及《关于进一步加强和改良事业单元公开聘请工作的看法》、《驻马店市事业单元公开聘请人员实施法子(试行)》及省委组织部、省人社厅《关于进一步简政放权完美事业单元岗亭动态调零件制的指点看法》(豫人社〔2017〕60号),连系学校讲授工作需要,驻马店职业手艺学院2019年面向社会公开聘请工作人员20名。为做好此项工作,特制定本方案。

  一、学校简介

  驻马店职业手艺学院是经河南省人民当局核准、国度教育部存案的一所公办全日制高档职业手艺学院,系河南省首批职业教育省市共建特色院校,学校以培育具有必然理论程度、较强操作能力的适用型手艺技强人才为培育方针。学校位于驻马店市置地大道西段,紧临107国道和京广高铁,交通便当。

  二、聘请打算和岗亭

  驻马店职业手艺学院2019年公开聘请工作人员20名,此中:教师岗亭人员13名、专业手艺岗亭人员7名。聘请岗亭设置环境详见《驻马店职业手艺学院2019年公开聘请工作人员岗亭表》(附件)。

  三、聘请的资历前提

  (一)具备下列资历前提的人员能够报考:

  1、具有中华人民共和国国籍;

  2、恪守宪法和法令;

  3、具有优良的操行;

  4、聘请岗亭要求的专业或技术前提,同时具备岗亭要求的学历学位前提;

  5、岗亭要求的春秋前提(教导员岗亭为1991年7月1

  日当前出生,其他岗亭为1987年7月1日当前出生);

  6、一般履行岗亭职责的身体前提;

  7、聘请岗亭要求的其他资历前提。

  (二)有下列环境之一的不得报考:

  1、刑事惩罚刻日未满或者涉嫌犯罪正在接管查询拜访的人员;

  2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接管规律审查的人员;

  3、5年内曾在公事员招录、事业单元公开聘请测验中被认定有舞弊行为等严峻违反聘请规律行为的人员;

  4、在全日制院校就读的非应届结业生,不得以已取得的学历报考;

  5、国度和省还有划定不得招聘到事业单元的人员。

  四、发布聘请消息

  在驻马店职业手艺学院网站()、驻马店人才消息网()进行聘请消息发布。上述网站为本次公开聘请工作公用网站,相关测验聘请的消息及相关事项,通过上述网站进行发布,请留意查询。

  五、报名与资历审查

  本次公开聘请采纳网上报名的体例进行。

  (一)网上报名

  1、填写并提交报名消息,上传照片

  报考者于2019年5月25日8:00至5月27日18:00期间登录驻马店职业手艺学院网站(),进入“网上报名”系统,按要求提交小我报名消息并上传本人电子照片(要求:①单色布景,反面、免冠近期证件照;②电子版;③格局JPG;④文件大小30KB以下;⑤必需能反映本人特征,不然将无法通过审查)。报名材料提交被接管后,将主动生成一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资历审核成果、下载打印准考据和成就查询等事项的主要根据,必需妥帖保管。

  提交报名申请时手艺征询电线、报考资历审核

  用人单元在报考者提交报名申请的1日内对报考者的报名申请和照片进行网上初审,并提出初审看法。报名申请被接管的人员,可于提交报名申请1日后登录原报名网站,查看能否通过报考资历审核。通过报考资历审核的人员,不克不及再报考其他岗亭;报考材料不全或电子照片不合适要求的,报考者应及时弥补或改换并按要求再次提交审查。

  3、网上打印准考据

  通过网上报考资历审核的人员,于2018年6月13日8:00至6月14日18:00期间登录原报名网站,进入“网上报名”系统自行打印准考据(A4纸)。

  请考生务必在划定的时间内报名、打印报名表和准考据。因错过时间,系统封闭相关功能形成的后果由考生自傲。

  (二)报考人员每人只能选择一个岗亭报名,报名与加入测验时利用的身份证必需分歧。

  报考者不得报考《事业单元公开聘请人员暂行划定》第二十七条所列景象的岗亭。

  报考教导员岗亭的人员,需要在网上报名时说明本人的学生干部履历。

  (三)本次聘请资历审查贯穿于聘请工作的全过程。报名人员提交的消息和供给的相关材料必需实在无效,如发觉不合适报考前提或故弄玄虚者,将随时打消测验或聘用资历,所形成的一切丧失由招聘人员本人承担。

  (四)各岗亭报名人数在5:1以内的,不再进行笔试,报名人员经资历确认及格后,间接进入面试。

  按照《国度职业教育鼎新实施方案》(职教20条)文件精力“退职业院校实行高条理、高技强人才以间接调查的体例公开聘请。”我校本次聘请采用测验和间接调查连系的体例。

  对教导员岗亭、金融讲授岗亭、市政工程讲授岗亭、粉饰工程讲授岗亭进行测验,测验包罗笔试和面试。

  笔试工作由驻马店职业手艺学院组织实施,采纳同一命题、同一组织、同一评分的体例进行,委托特地测验机构或高档院校承担命题、阅卷工作。

  按照聘请岗亭特点,按照同一规范和“干什么、考什么”的准绳,教师岗亭笔试科目为《专业学问》,内容包罗本专业讲授所需专业学问;专业手艺岗亭笔试科目为《教育根本学问》,内容包罗思惟政治、教育学、心理学、教师职业道德、教育法令律例及履行岗亭职责所需专业学问等。

  加入测验时,招考者须持本人准考据、无效身份证方可进入科场。测验时间、地址及留意事项以准考据为准。

  加入笔试的教师岗亭,按照笔试成就按岗亭聘请人数1:5的比例从高分到低分确定加入面试人员;专业手艺岗亭按照笔试成就按岗亭聘请人数1:3的比例从高分到低分确定加入面试人员。笔试出缺考或作弊的,不得进入面试。

  面试前进行面试资历确认。进入面试人员照顾本人无效身份证、结业证和学位证、未就业人员的就业报到证或就业和谈书、岗亭要求的相关证书或证明原件及复印件各一式2份等,留学回国人员还须供给教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件各一式2份,网上打印的《驻马店市事业单元公开聘请人员报名表》一式2份,加入笔试的笔试准考据及退职人员地点单元同意报考据明,到驻马店职业手艺学院人事处(淮河大道西段)进行面试资历确认。

  经面试资历确认及格者,核发面试通知单;面试资历确认不及格者,打消面试资历。过期不进行面试资历确认者,视为主动放弃。现实加入面试的人数达不到划定的面试比例的,应组织现有人员面试。

  教师岗亭面试为试讲、答辩与科研环境调查相连系。

  试讲按所报岗亭及学科,采纳在现行教材中随机抽课的体例讲一节与申报专业相分歧的微型课,满分为100分;

  答辩采纳专家提问体例进行,满分为100分;

  科研环境调查由报考者供给本人论文、论著、项目、奖项,专家构成评审组评定,满分为100分。

  面试成就= 试讲成就×60%+答辩成就×30%+科研环境调查成就×10%。

  专业手艺岗亭面试采用布局化面试的体例,次要调查招考者的分析阐发、沟通、应变、消息获得、言语表达、举止仪表等方面的能力。

  面试成就满分为100分。

  面试工作方案另行制定,面试资历确认时间在驻马店职业手艺学院网站()、驻马店人才消息网()发布。

  (二)间接调查

  对教导员岗亭、金融讲授岗亭、市政工程讲授岗亭、粉饰工程讲授岗亭以外的其他岗亭均采用间接调查的体例,调查内容为面试(参照上述面试体例),测验总成就=面试成就。

  (三)最终成就

  教导员岗亭,最终成就=笔试成就×50%+面试成就×50%;

  其他岗亭,最终成就=面试成就。

  笔试成就、面试成就、最终成就均按四舍五入保留两位小数。

  本次测验不指定测验教导用书,不举办也不委托任何机构举办测验教导培训班。

  按照测验总成就,按聘请岗亭从高分到低分的挨次等额确定加入体检人员,呈现末位测验总成就不异环境的,按试讲成就从高分到低分的挨次等额确定加入体检人员。如呈现主动放弃、体检不及格等要素形成职位空白的,按照测验总成就,从高分到低分顺次递补。

  体检项目和尺度按教师资历认定的体检要求,参照河南省公事员录用体检工作流程和操作手册进行。

  对体检及格的人员,等额确定调查对象。调查阶段如呈现主动放弃形成岗亭空白的,按照测验总成就,从高分到低分等额一次性递补体检、调查。调查不及格等要素形成岗亭空白的,不再递补。

  具体调查工作按照《驻马店市事业单元公开聘请人员实施法子(试行)》(驻组发〔2006〕2号)制定调查工作方案,并组织实施。

  按照调查成果,确定并公示拟聘用人员名单,公示期满无贰言后,按照划定法式打点聘用手续。

  新聘用人员在接到聘用通知后,必需在划定时间内打点相关手续,到用人单元报到。对无合理来由过期不报到者,打消其聘用资历。对新聘用人员实行合同办理,用人单元与新聘用人员签定聘用合同。

  新聘用人员实行试用期轨制,试用期按相关划定施行。试用期满由用人单元进行分析调查,及格的按办理权限和相关划定打点正式聘用手续;不及格的,打消其聘用资历。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇,按照国度相关划定施行。

  通过测验公开聘请人员,是贯彻落实《事业单元人事办理条例》,加强事业单元工作人员步队扶植的一项主要工作,政策性强,涉及面广,社会影响大。要当真贯彻施行事业单元公开聘请的相关政筹谋定,加强协调,亲近共同,各负其责,严酷前提、严酷尺度、严酷法式,确保公开聘请工作的成功进行。要当真按照本方案的划定组织实施,工作中碰到问题及时演讲,不得随便扩大报考范畴,不得私行改变测验聘用法式、前提和尺度。要切实添加工作通明度,对峙聘请政策、聘请打算、资历前提、测验成就、聘用成果公开,对于报名和资历审查、体检、调查等环节的环境,也要采用恰当的形式进行公示,自动接管社会各界监视。

  要严酷实行回避轨制,聘用单元担任人和聘请工作人员,凡与报考者有《事业单元公开聘请人员暂行划定》第二十七条所列亲属关系或者其他可能影响聘请公道的,应实行公事回避;报考者凡与用人单元担任人员有《事业单元公开聘请人员暂行划定》第二十七条所列亲属关系的,应实行任职回避。

  本方案由驻马店职业手艺学院担任注释。

  附件:驻马店职业手艺学院2019年公开聘请工作人员岗亭表

  驻马店职业手艺学院

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